Arbeidsmarktcommunicatie
Waterbeheer is en blijft in Nederland een uitdaging. Het is voor de waterschappen belangrijk om goed gekwalificeerd personeel te vinden en te behouden.
De Unie van Waterschappen stimuleert waterschappen om zich te positioneren als aantrekkelijke werkgevers, door de aansluiting bij het onderwijs te versterken en de kennis over waterschappen te vergroten.
Door mee te werken aan het ontwikkelen van educatiemethoden en publiekscampagnes vergroot de Unie van Waterschappen de kennis over waterschappen bij de inwoners van Nederland, zoals via de website waterschappen.nl. Ook is daar een overzicht van waterschapsvacatures te vinden.