Arbeidsmarktcommunicatie
Visie
De waterschappen is een moderne overheid en bewijst dat door voorwaarden te creëren, proactief en adequaat in te spelen op de behoefte van de samenleving, samenwerking te bevorderen, te signaleren, verbindingen te leggen en bouwstenen te ontwikkelen voor strategisch beleid. De waterschappen zijn een aantrekkelijke werkgever en willen dat ook uitdragen. Werken bij waterschappen is zowel uitdagend als maatschappelijk relevant.
Beleid
In de afgelopen jaren is er vanuit de Unie een aantal activiteiten ontwikkeld om de sector waterschappen te positioneren op de arbeidsmarkt. De koppeling tussen educatie en arbeidsmarktcommunicatie is belangrijk. Ook in de toekomst willen we natuurlijk graag goede arbeidskrachten hebben bij de waterschappen.
Standpunten
- Educatie en kennisoverdracht zijn belangrijk
- De waterschappen willen jongeren interesseren voor de watersector
- Het curriculum van relevante opleidingen moet aansluiten op de praktijk
- Abeidsmarktcommunicatie en werving ligt bij de waterschappen zelf
- De Unie van Waterschappen heeft een regierol